Avenant relatif à la formation professionnelle tout au long de la vie.

Le présent avenant modifiant l’annexe ii relative aux « salaires et primes d’ancienneté» et l’annexe IV relative au “statut de négociateur immobilier. Il a pour objet de fixer, à compter du 1^er janvier 2023, les salaires minima bruts annuels pour l’ensemble des salariés classés des entreprises de la branche de l’immobilier.

L’objet du présent avenant est de réviser le taux de cotisations de la garantie remboursement de frais de santé, telle que définie à l’article 2 .2 de l’Annexe III de la Convention collective nationale de l’immobilier.

Les partenaires sociaux entendent mieux prendre en compte l’allongement des carrières notamment en

valorisant les années de présence des salariés dans la même entreprise.

Cette contribution conventionnelle est destinée au développement des compétences au sein de la branche et à la valorisation des métiers de l’immobilier.

Le présent avenant a pour objet de fixer, à compter du 1er juillet 2022, les salaires minima bruts annuels pour l’ensemble des salariés classés des entreprises de la branche de l’immobilier.